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鳥取で子育てしながら

自分らしく働く

​イサナドットネットは
子育てと仕事を両立し、やりがいのある仕事を追求したい方を
​「パートタイム正社員」として採用しています。

「夫の転勤についていくことになった」「一旦子育てに専念するという選択をした」「働いていた会社に子育てへの理解がなかった」など、子育て世代には様々な理由で仕事を離れた方がいます。当社は子育て世代を主な対象として、子育てと仕事を両立しつつやりがいのある仕事を追求したい方を「パートタイム正社員」として採用しています。

イサナドットネットの特徴

01

チームで働く

一緒に働くチームのメンバーも子育てなど時間制限があり短時間勤務をしているので、お互いにサポートしながら働くことができます。
責任ある仕事をメンバーで分担して実施し、自分で考える仕事や創意工夫する仕事がたくさんあり、やりがいを感じられます。

チームワークが重要、連携を取り協力しながら仕事を進めるのが好きな方に向いています。

02

未経験からコツコツ成長

入社時、募集職種の経験は問いません。2年後3年後に貢献できる人材に成長できる人を求めています。仕事や会社の方針を身につけていく努力、業務の目標を立てて実行していく力が求められるので、大変なこともあります。

03

社員とその家族を
大切にする職場風土

子どもの長期休暇や学校行事の振替休日などの際、子連れ出社制度が利用できます。パートタイム正社員だけでなく、フルタイム社員もフレックス勤務など柔軟な働き方をしています。

会社全体として働きやすく、社員とその家族を大切にする職場風土です。

イサナドットネットの採用方針

募集職種・仕事内容

ビジネスデベロップメント職(営業事務)

お客様企業やマーケットと当社社員が相互理解を深める活動を支援する業務を行います。
  • 請求書発行、お客様への納品業務・納品確認業務など

  • 見積作成業務、お客様からの受注業務

  • お客様との連絡業務

  • ウェブサイトの更新・メンテナンス業務

  • 社内業務の改善活動

​管理スタッフ職

総務/経理/人事関連の業務を行います。
  • 総務、庶務

  • 経理(領収書、請求書対応)、見積作成業務、お客様からの受注業務

  • 労務(勤怠、給与、福利厚生)など

  • 人事(採用、社員育成)など

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